姓 名: 性 别: 男

婚姻状况: 已婚 民 族: 汉

户 籍: 江西-南昌 年 龄: 37

现所在地: 广东-东莞 身 高: 170cm

意向地区: 广东-广州、 广东-深圳、 广东-东莞、 广东-佛山、 广东-惠州

意向职位: 工业/工厂类

工业/工厂类-工程经理/主管

工业/工厂类-设备经理/主管

寻求职位: 设备主管、 项目主管、 工程主管

待遇要求: 可面议

最快到岗: XX-06-30以后

教育经历

1995-09 ~ 1998-07 江西渝州学院 机电一体 大专

1992-09 ~ 1995-07 进贤二中 理科 高中

培训经历

XX-03 ~ XX-04 东莞新阳学院 企业管理方针

**公司 (XX-05 ~ XX-08)

公司性质: 外资企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路

担任职位: 设备主管 岗位类别: 技术研发经理/主管

工作描述: 1、设备管理，推行tpm体系理念制定完善设备相应的管理程序制度，完善内部管理，满足iso内审和外审的要求。

2、细化设备操作和设计与维修人员职责分工，做好各设备满足于生产的保障工作，对维修和设计技术人员进行指导，负责设备维修点问题解决。

3、对落后的不能满足生产 或达不到工艺要求的设备进行改进，对改进的机台 或配件进行设计。

4、收集，审核，分析设备的各种记录报表，原始数据信息，及时解决各种隐患预防故障问题的发生。

5、建立、完善好人员的各项管理制度，对人员的绩效考核和技能培训，负责生产线新设备的开发、管理和自动化改造，完善和提高生产线的自动化水平;

6、设备开发的标准化建立、器件选型审核、针对旧设备零件磨损状况评估，重新制作或改进原材料性能。

离职原因: 在职?

**公司 (XX-03 ~ XX-05)

公司性质: 外资企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路

担任职位: 设备设计工程师 岗位类别: 技术支持工程师

工作描述: 1、参与lcd模组生产线设计、测试生产线的工艺流程设计。

2、设计自动化机器。完成生产所需的动作及达到可靠性、安全性、容易维护和使用的要求。

3、购买设备所需的所有部件(包括机械、电气)及控制部件的质量、交期和成本。

4、编制控制时序图，便于编程;与机械、软件工程师一起对设备进行调试。

5、解决设备在生产中出现的问题，并进行持续改进。

6、指导设备的维护、维修。针对公司的生产状况，主导开发部对各条生产线进行技术改造及新设备的研发工作;

7、设计生产所需的治具和夹具，上料/清洗/喷印生产线,bl组装机，点胶机设备。

8.熟练应用三菱fx系列、欧姆龙系列、台达、松下等多种plc编程工具，以及触摸屏、变频器、温控、网络通讯、伺服/步进 等的综合运用。

离职原因: 个人原因

**公司 (XX-03 ~ XX-01)

公司性质: 外资企业 行业类别: 仪器仪表、电工设备、工业自动化

担任职位: 机电工程师 岗位类别: 工程设备工程师

工作描述: 1、改进现有生产线;解决生产中出现的问题，评估生产线设备运行的状况、 对现有的设备.维修.保养.按照维修保养制度的规定，提出对设备系统维护保养计划并负责 对旧机改良。

2、根据生产线的要求购买设备，及评价供应商，对设备改进以及新设备的安装，调试，验收等。

3、根据生产线的要求设计一些非标件及传动装置。设备维修的跟进，对凝难问题进行分析，解决。

4、协助设备维修、维护提出改进工艺流程、生产设备等方面的建议;及时、高效地诊断并解决生产设备的故障。

5、建立设备维护体系，使机械处于良好状态，保证生产平稳进行。

离职原因: 个人原因

**公司 (XX-05 ~ XX-12)

公司性质: 股份制企业 行业类别: 仪器仪表、电工设备、工业自动化

担任职位: 技术员 岗位类别: 自动控制技术员

工作描述: 1、熟悉自动化设备组装，调试，维修，等各种非标设备制作流程，plc硬件自动控制，触摸屏、变频器、光栅、旋转编码器、放大器本体和各种继电器电控元件的运用。

2、电气控制柜的装配与plc变频器控制柜的装配，及售后调试与维修，对电气控制原理与分析掌握较深，对三菱，松下plc有编程学习和实践，能写一般的程序。能够分析电气控制原理图，进行现场设备维护与检修。

离职原因: 个人原因

项目经验

本田车锁自动化生产线设计 (XX-07 ~ XX-09)

担任职位: 设计管理

项目描述:

为本公司的生产部门，设计本田车锁组装自动化生产线，减少人工、提高效率，如:自动组装按钮、pcb基板等，并已投入生产。 项目要点:采用松下fp-x系列plc控制，触摸屏，伺服/步进电机，变频器、分割器等。 项目总价:约100万

文章来源：《机械管理开发》 网址: http://www.jxglkf.cn/zonghexinwen/2020/0930/530.html

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