这个问题很复杂，与很多因素有关。 如专业、学科领域、研究方向、资源大小、人脉、努力程度、写作技巧等密切相关。

1、机械管理开发cssci期刊目录，为什么有的博士能发几百篇SCI和数十篇顶级刊物？

这个问题很复杂，涉及很多因素。 如专业、学科领域、研究方向、资源大小、人脉、努力程度、写作技巧等密切相关。

作为大学老师，以专业的方向，如果是文科或管理类的话，实际上很难发表文章。 文科的方向性很难。 由于研究选题不易，前人的研究较多，书写独特之处和研究角度，非常考验研究的深度和角度。 管理学比较容易。 虽然管理理论有一定的规律，但由于管理对象、内容、结构、性质等不同，可以演绎和发挥不同的对策。

在工科中，传统类必然与应用、项目等设计、实用、技术、效果等有关，不可能有理论突破。 而高分子材料、复合材料、化工研究与开发等新学科涉及其大量的实验、研究与开发，比较容易。 从我国论文中有关材料研究的实验图片和涉嫌数据伪造的典型案例中可以看出，实验不扎实、不严谨是主要问题。

至于其他软学科专家，仁者见仁，智者见智。 但是，科研院所高等院校事业单位企业基层、研究资源不全等，人的动力不足、研究要求不同、时间资源不同等，逐步降低论文研究的水平和可能性，也显得应对和投入度不同。 开科研院所

第一，因为他们的工作性质直接关系到研究成果，比较容易。

除了工作性质和领域等外部条件的资源问题，更重要的自主因素还有个人能力、意志、努力程度、人脉、传播技术等。 在我的大学，很多博士不管是985、211哪个出身，都放弃了自我改造和科研，甚至意味着相对稳定的教育工作，放弃了努力。 无论是功利要求(个人没办法)、上进心要求、还是过日子，都是高中的现象。

最后，所有研究大致应分为两类：科研型和实用型。 两种研究的成果，方向不同。 但总的来说，还是其话语、努力和提高，科学进步和创造创新是基于个人奋斗的内在动力。

2、什么大学毕业的博士可以去清华当老师？

进入清华大学任教的条件有三个：学历、学术和资历。 来教书的主要有学术大牛和青年学者两类人。

在学历方面，博士学位已经是最低要求了。 如果本科是在国内学习的话，应该是清华北大。 然而，仅有清华北大本科学历是不够的。 必须有去世界前50名，甚至前10名名校的留学经验。

从学术上讲，你的导师最好是行业巨头。 你参加发表的论文数量也是硬标准。 如果有几个国际知名度的奖项得到支持，那就更好了。

从资历来说，你应该在自己的领域有比较好的同行口碑，获得过比较重量级奖项，或者有公认的划时代的学术成果。

让我们看看两种类型的人：

什么是学术大牛？ 第一，你的年龄不能太小。 第二，你的经历必须十分令人信服。 你在自己的研究领域中，取得了许多科研成果，获得了业界普遍认可的国际奖项，在其他高校也要有比较深的从教经验。

学术牛来教，对学历可以适度放宽，毕竟学术牛资历和学术都可靠。 诺奖获得者、两院院士、长江学者等都在这里。

什么是青年学者？ 第一，你的年龄比较小。 第二，你还没有时间积累高资历。 但是，与同龄同领域的学者相比，你已经取得了一些卓越的成就。

从高校角度看，引进青年学者成本更低，便于我校科研成果，对我校忠诚度更高，是一种高性价比的招聘。

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3、有人说随着文献数据库越来越庞大？

社科类论文的情况不太清楚，但从理工科来说，这件事需要区别情况进行说明。

大家不提，一般来说，提理工科的论文，在正当的情况下，其实有两种，面临的情况也不一样。

第一种情况是二三流行业期刊或以企业名义面向社会发行的企业刊，发行的文章内容以产业综述、行业发展、技术发展等为主。 这种发自地方的文章，本来是“大抄天下文章”，在刊物和文章的性质上，其实不能说是“原创”。 除非有太多，否则从来对《抄报》很少关注，也没听说过哪位作者在这方面有过“寻找”。 但是，严格地说，也应该有复检的要求。 如果今后严格执行，这方面的刊物和作者都很尴尬，我们来看看是否死板。

文章来源：《机械管理开发》 网址: http://www.jxglkf.cn/zonghexinwen/2022/1212/1665.html

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